[전문]
이화여자대학교는 대한민국의 교육이념인 홍익인간과 본교의 기독교 정신을 바탕으로 ‘진·선·미(眞善美)’의 가치를 실현하며, 여성 고등교육의 선구자로서 국가와 인류 사회의 발전에 공헌할 수 있는 책임 있는 인재를 양성해 왔다. 성별에 따른 차별을 없애고 모두가 평등한 사회를 이룸으로써 인간의 존엄을 확립하고, 교육을 통해 사회 변화를 이끌어 온 실천의 역사는 곧 이화의 사명이자 정체성이다.
이화여자대학교는 이러한 전통을 바탕으로 교육·연구·사회봉사의 모든 영역에서 윤리적 기준을 확립하고 공동체적 책임을 실천하고자 한다. ‘섬김과 나눔’이라는 이화정신을 바탕으로 여성의 주체적 참여와 변화를 이끄는 실천을 통해 시대의 전환점을 만들어가는 데 이바지할 것이다.
우리 이화여자대학교의 모든 구성원은 이와 같은 윤리적 가치와 실천 원칙을 깊이 인식하고 이를 일상에서 실천할 것을 다짐하며, 『이화여자대학교 윤리헌장』을 선포한다.
직원 윤리강령
이화여자대학교 직원은 대학 행정에 대한 전문성을 바탕으로 더욱 수준 높은 교육 및 연구환경을 조성하기 위한 대학 공동체의 일원으로서 이화정신을 구현하기 위하여 노력한다.
-
첫째, 직원은 지속적으로 자기 계발과 역량 강화를 위하여 노력하고, 직무에 대한 자긍심과 책임감을 바탕으로 성실히 직무를 수행한다.
-
둘째, 직원은 관련 법령과 제반 규정을 준수하고, 모든 업무를 공정하고 투명하게 처리하며, 구성원 간 상호존중을 실천한다.
-
셋째, 직원은 대학 행정의 주체로서 교육과 연구가 원활하게 이루어질 수 있도록 전문성과 책임감을 바탕으로 행정 체계를 기획·운영하고, 학문과 배움이 중심이 되는 교육 환경 조성에 능동적으로 기여한다.
-
넷째, 직원은 교육과 행정의 매개자이자 공동체의 일원으로서 대학의 가치와 품위를 유지하고자 노력하고, 직무 외 활동에서도 모범적 태도를 실천하여 이화의 품위와 명예 유지를 위하여 노력한다.